METODO E FILOSOFIA DI STUDIO

Il patrimonio dello Studio Legale Chiara Benelli non è dato dalla sua sede, ma dalla sua competenza.

La sua professionalità non proviene dal brand internazionale, né dal prestigio del suo nome, ma dal riscontro dei suoi clienti, dall’attività di studio, ricerca e sviluppo metodologico, dal confronto con i suoi colleghi e concorrenti, dall’apprendimento e dalla formazione continua alla quale si sottopone.

Lo Studio vorrebbe che i propri clienti continuassero a sceglierlo non solo per ciò che fa, ma per come lo fa.

Questi sono i suoi valori ed il suo metodo:

  • Avere spirito creativo ed innovativo;
  • Essere capaci di integrare nozionismo ed operatività in un approccio costruttivo;
  • Condividere le scelte, le strategie, gli obiettivi con il cliente per avere immediatezza di riscontri e confronto step by step. Lo Studio non fornisce un prodotto, ma gli strumenti per avere una visione chiara della situazione giuridica dell’azienda.
  • Vivere la complessità e la quotidianità dell’impresa rimanendo external audit. Rappresentare senza equivoci i rischi legali dei processi aziendali, senza assecondare il cliente in condotte non conformi;
  • Assicurare interventi personalizzati e diversificati a seconda del settore, delle dimensioni, della struttura e della filosofia dell’azienda;
  • Fornire procedure immediatamente adattabili all’operatività aziendale, nella convinzione che l’intervento di un legale debba fornire utilità all’azienda e vantaggi misurabili, non complicazioni;
  • Prevenire il contenzioso, riconoscendo anticipatamente le problematiche ed attuando efficaci sistemi di tutela;
  • Avere tariffe adeguate, chiare ed oneste, affinchè il rapporto costi – benefici per chi sceglie i suoi servizi sia sempre positivo;
  • Assicurare economia di tempi, celerità, reperibilità e disponibilità a gestire gli imprevisti;
  • Fornire un unico interlocutore qualificato quale base di un rapporto di fiducia;
  • Garantire riservatezza;
  • Possedere capacità di analisi dei contesti e delle priorità e aver acquisito differenti logiche di intervento: in sintesi concretezza e versatilità;
  • Mantenere la propria autonomia e, se occorre, saper dire di no;
  • Lavorare con passione continuando a credere in ciò che si fa.